第225章 談國有企業改革（3/5）

這不是誰都可以發揮出作用的，一定是需要確定好他們發揮的過程，那就要做好相關的問題。

能不能先去通過發揮的空間找到他們自己的位置，其他的考慮範圍也在他們想要去嘗試的過程之中，不需要再去考慮更多的因素。

發展的改革方曏也跟他們想的完全一樣，沒有那個必要再去了解到後續的問題，不用再去想太多。

在發展改革的過程中找到他們自己的要求，那就是通過這種發展的過程找到他們想要去解決的問題。

國有企業一直都是非常頭疼的問題，不能否認國有企業提供了很多崗位，讓整個社會都變得比較穩定，這也是國有企業的價值所在。

可是現在的背景是要怎麽把問題去進行処理，那就一定是需要先去通過國有企業找到自身的價值才可以這麽做。

經濟改革從來都不是說說而已，一定是需要先去找到經濟改革的發展方曏，才能夠確定好他們自己的位置。

經濟改革的過程一直都算是比較直接的想法，也願意先去通過經濟改革的過程，找到他們應該表現出的態度。

不是誰都可以在經濟改革的過程中找到應該有的態度，那就要確定好位置之後再來做出不同的選擇。

沒有那個必要再把經濟改革直接放棄掉，那就一定是有了態度之後才會有的結果，不用再去考慮更多的因素。